工作职责：

1、数据管理制度、标准、流程的起草和制定；
2、各类销售数据的管理和维护，根据业务需求提供相应数据分析报表；
3、业务人员的奖金计算及投入产出分析，提出专业性建议；
4、负责KZL销售体系行为管理，对行为与结果进行分析，制定相关考核方案；
5、组织推进事业部各类信息化建设及基础信息维护。

任职资格：

1、学历：硕士及以上学历；
2、专业：统计学、计算机、数学等相关专业；
3、经验：有一定的数据分析等相关工作经验，具备较强的逻辑思维能力、沟通能力，积极主动。